Negotiations (in English)

Lehrinhalte

Interkulturelle Missverständnisse, Begrüßung und Zielsetzung, Angebote und Gegenangebote machen, Meinungen ausdrücken und Verständnis prüfen, Argumente formulieren, diplomatische Sprache, Zustimmung und Ablehnung ausdrücken, Zugeständnisse machen, Vertragsabschlüsse

Art der Vermittlung

Präsenzveranstaltung

Art der Veranstaltung

Pflichtfach

Empfohlene Fachliteratur

Literatur wird vom Lektor bzw. der Lektorin zur Verfügung gestellt

Lern- und Lehrmethode

Gruppenübungen, Vokabeltraining, Aufgaben, Hörübungen, Rollenspiele, Verhandlungen, Feedback und Diskussionen

Prüfungsmethode

mündliche Abschlussprüfung, Mitarbeit, Hausübungen

Voraussetzungen laut Lehrplan

Business English 1 - 3

Schnellinfos

Studiengang

Arbeitsgestaltung und HR Management (Bachelor)

Akademischer Grad

Bachelor

ECTS Credits

3.00

Unterrichtssprache

Englisch

Studienplan

Berufsbegleitend

Studienjahr, in dem die Lerneinheit angeboten wird

2024

Semester in dem die Lehrveranstaltung angeboten wird

4 SS

Incoming

Ja

Lernergebnisse der Lehrveranstaltung

Das Ziel der LV ist es, die Verhandlungstechniken und - kenntnisse der Studentinnen zu fördern bzw. zu optimieren. Zu diesem Zweck wird an den Sprachkenntnissen der StudentInnen gearbeitet, sie erhalten theoretischen Input und verhandeln HR Themen in Paaren bzw. Kleingruppen.

Kennzahl der Lehrveranstaltung

0582-15-01-BB-DE-38